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优绩医疗绩效管理软件-优绩客户端 1.0 安卓手机版_

2021-11-27 193人已围观

简介优绩医疗绩效管理软件-优绩客户端 1.0 安卓手机版_

优绩客户端是一款专为医生用户推出的一款医疗绩效手机移动管理软件，医院根据软件记录的绩效分析可以发出适当的工资以及奖金激励员工们更加努力的工作，感兴趣的朋友快来下载吧。

1、优绩是一款专业的医疗绩效应用，是医护人员的知心密友，优绩旨在为医护工作者提供方便快捷的服务，专业高效的工作分析；

2、日常：帮助用户对现有数据进行有效的整合，快速准确的提供报表，通过丰富的图表多方面的对数据进行分析对比；

3、社区：包含丰富的学习资源，同时用户在此可进行专业的交流探讨。

1、GTT全绩效软件，方便公司更好地对员工进行管理；

2、绩效考核，利用平台优势和先进的管理理念，快速提高和改善公司业绩管理状况；

3、实现企业组织绩效的全面提升，效果很给力呦，快来下载吧。

（1 ）分级法：又称排序法，是指按被考核员工绩效相对的优劣程度(续致信网上一页内容)，通过比较，确定每人的相对等级或名次。

（2 ）因素评定法：这种考核方法主要是指根据医院各类人员的专业特点和工作性质将拟考核的内容分解为不同的项目指标，通过对各个项目的考核来确定总的考核结果。

（3 ）基准加减评分法：这种方法主要是根据医院的管理目标和对员工日常行为的要求，提出一系列说明句式的考评项目，然后对每一考评项目作出一些具体规定，指明达到什么目标加分，违犯什么规定或规范减分。